Сергей Власов, Банк Восточный: «Многие сотрудники нашего Банка увлекаются футболом!»

Интервью с руководителем Банка, ставшего чемпионом дивизиона АРБ конференции «С»

- Расскажите, пожалуйста, немного о вашем Банке. Какова его специализация? Почему он называется Восточный?

- Восточный экспресс банк - это яркий пример успешного развития банка с Востока на Запад. Штаб-квартира банка находится в Хабаровске. Исторически имея сильные позиции на Дальнем Востоке и в Сибири, наш банк в последние годы также завоевал лидирующее положение на новых рынках розничных банковских услуг Центральной и Западной России, вошел в ТОП-30 российских банков.

На сегодняшний день Восточный экспресс банк – это ведущий частный розничный банк в сфере потребительского кредитования, он входит в тройку крупнейших банков России по размеру филиальной сети (свыше 1200 точек присутствия по всей стране). Банк предоставляет современные розничные финансовые продукты, а своеобразным локомотивом бизнеса являются экспресс-кредиты и кредитные карты.

В названии банка отражены и его происхождение, и специфика, при этом отличительными чертами являются высокая скорость и точность, а также качество предоставления финансовых услуг и продуктов. Такой подход позволяет учитывать и удовлетворять ожидания самого широкого круга потребителей, поэтому «Восточный» стабильно находится в TOP-10 по потребительским кредитам и депозитам физических лиц.

- Насколько развит в Банке спорт? Какие виды спорта популярны? Какой вид спорта больше всего нравится лично Вам?

- Основная часть сотрудников Банка – молодые энергичные люди, которые помимо профессиональных задач с большим удовольствием отдают себя спорту. Популярны самые разные виды, командные и индивидуальные - от футбола, волейбола до шахмат, настольного тенниса и боулинга. Я, например, катаюсь на горных лыжах, меня привлекают скорость, драйв, энергия горнолыжного спуска.

Многие сотрудники увлекаются футболом. В Банке ежегодно проводится внутренний турнир по мини-футболу, цель которого - определить в спортивной атмосфере сильнейший коллектив и упрочить связи между филиалами. Также наши сотрудники регулярно принимают участие в Спартакиадах, межкорпоративных соревнованиях и любительских турнирах.

Кроме того, «Восточный экспресс» регулярно проводит акции и мероприятия, направленные на поддержку и развитие детского и юношеского спорта.

- Какое значение спорт играет в формировании корпоративной культуры?

- Поддержка спорта и здорового образа жизни в компании – это одна из основ развития корпоративной культуры, правильный и наиболее эффективный способ ее формирования. Не секрет, что хорошая физическая форма является одной из составляющих успешности работника. Исследованиями неоднократно было доказано, что люди, занимающиеся спортом, более дисциплинированы, целеустремленны и, в хорошем смысле, амбициозны. Поэтому спорт для Банка Восточный – это неотъемлемая часть корпоративной культуры.

- Как давно существует футбольная команда Банка? Какие были достижения? Как построен тренировочный процесс? Как сотрудники могут попасть в команду?

- Идея создания футбольной команды появилась в 2007 году в г. Красноярске. Сначала сотрудники и их знакомые собирались с целью просто погонять мяч. Через некоторое время появилось четкое понимание необходимости выхода на более серьезный уровень. На создание команды ушло порядка двух лет, и первый успех пришел в 2010 году – тогда никому не известный в спортивных кругах Восточный экспресс банк занял 2-е место на турнире в честь 145-летия ГУ ЦБ РФ по Красноярскому краю. Затем два года подряд команда Банка выигрывала летние межкорпоративные первенства (2011 и 2012 г.), проводимые на постоянной основе в г. Красноярске. И вот теперь мы принимаем участие в Корпоративной Лиге.

Хочу отметить, что высоких целей нам удается достигать за счет отличной атмосферы и взаимопонимания в команде, хотя специально выстроенного тренировочного процесса, как и тренера, у нас нет. Любой сотрудник Банка может присоединиться к тренировкам, и при условии полной отдачи и желании побеждать, попасть в основной состав футбольной команды. Непреодолимых препятствий нет, ведь главная задача поддержки спорта в банке – это укрепление корпоративного духа и повышение лояльности сотрудников.